大庆师范学院学生会组织改革情况

大庆师范学院学生会组织改革情况

为落实共青团中央、教育部、全国学联联合下发的《关于推动高校学生会（研究生会）深化改革的若干意见》，以及《高校学生会组织深化改革评估工作方案》要求，接受广大师生监督，现将我校学生会（研究生会）改革情况公开如下。

 

 一、改革自评表

 

 

  

二、《大庆师范学院校学生会章程》 

 

大庆师范学院校学生会章程

第一章    总 则

 

第一条  大庆师范学院学生会（简称“庆师学生会”）是在校党委领导下，在校团委具体指导和帮助下的全校学生群众组织。

第二条  本会承认并遵守《中华全国学生联合会章程》和《黑龙江省学生联合会章程》，作为团体会员参加中华全国学生联合会和黑龙江省学生联合会。

第三条  本会的宗旨：团结和引导广大同学高举中国特色社会主义伟大旗帜，贯彻执行党的路线、方针和政策，坚持四项基本原则；以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，弘扬社会主义核心价值观。

第四条  本会的基本任务：

（一）积极配合校党委、校团委开展活动。

（二）维护校纪、校规，倡导良好的校风、学风，促进同学之间、同学与教职工之间的团结。建设良好的教学秩序和学习生活环境。

（三）组织同学开展公益劳动、社会实践等自我服务活动，协助学校解决同学在学习生活中遇到的实际问题。

（四）做好学校联系广大同学的桥梁和纽带，通过各种渠道，反映同学的建议、要求和意见；参与涉及学生的学校事务的民主管理，维护同学的正当权益。

（五）发展与兄弟院校学生会的合作，相互学习，相互促进。

第五条  本会坚持民主集中制的基本原则：

（一）各级学生会组织应定期向校团委报告工作。

（二）学生会的下级组织应如实向上级反映情况，及时请示与汇报工作。

（三）各级学生会组织都要执行校学生会的决议，坚持个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、集体领导与个人分工相结合的原则。

第二章    会 员

 

第六条 凡大庆师范学院在籍的全日制本科学生（团员）均为本会会员。

第七条 会员的权利：

（一）对本会的工作有监督、讨论、咨询和建议权。

（二）在本会内有选举权和被选举权，有推荐他人或自荐担任学生会职务的权利。

（三）有参加本会组织的各项活动的权利。

第八条 会员的义务：

（一）政治上立场坚定，坚持四项基本原则，反对资产阶级自由化，认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻落实习近平总书记系列讲话精神，维护学校稳定，支持学校改革。

（二）刻苦学习，创造性地完成学校规定的各项学习任务。

（三）遵守学校规章，尊敬教职工，团结同学，维护校誉。

（四）支持和配合学生会开展活动。

（五）遵守本会章程，执行本会决议。服从本会各级组织的领导，认真完成本会交给的各项任务。

第三章    组织和职权

 

第九条 大庆师范学院学生委员会（简称庆师学委会）是大庆师范学院学生会的最高权力机构，学生代表由基层民主选举产生。

（一）学生代表大会每两年举办一次，由学生会主席团负责组织召集和筹备。学生代表大会的召开须经上级学联和学校团委批准。

（二）学生代表大会进行选举和通过决议时实行表决制，选举和决议必须有与会代表三分之二总数以上的同意方能生效。

（三）全校学生代表大会行使的主要职权：

1、听取和审议大庆师范学院学生会的工作报告。

2、讨论和决定学生会今后的工作方针和任务。

3、修改学生会章程。

4、选举新一届学生委员会委员。

5、征集、汇总提案，处理学代会代表关于学校工作的提案。

6、讨论和决定有关学生会工作的重大事项。

7、行使应由学生会最高权力机构行使的其他职权。

第十条 庆师学生会主席团由学生会选举产生，设主席1人，副主席1-3人。主席因故不能履行主席职责时，由副主席代理，如副主席因故不能代理主席时，由学生委员会讨论推荐代主席，代主席行使主席一切职权。

第十一条 主席团职权是：

（一）执行学生代表大会的决定，对学生代表大会负责并汇报工作。

（二）任免校学生会各部门主要负责人。

（三）在主席领导下研究部署学生会的各项工作。

（四）代表大庆师范学院学生会进行对外活动。

第十二条 庆师学生会下设学生会秘书处、纪检部、外联部、文艺部、学习部、体育部、勤工助学部、舍务部、心理部，各学院学生会为校学生会的下级组织，各班级班委会为校学生会的基层组织。

第十三条 庆师学生会主席团聘任校团委专职干部担任秘书长，秘书长负责指导学生会日常工作。

第四章    学院学生会组织

 

第十四条 学院学生会

（一）学院学生会是学院学生的群众组织，在院党总支、院团总支和校学生会的帮助和指导下开展工作。

（二）各学院学生代表大会每两年举行1次，各学院学生干部调整要报校学生会备案。学院学生会委员在全院同学中通过民主选举产生，任期1年，可连任。

（三）学院学生会的工作要坚持开展适应大学生特点的多种健康有益的活动，努力完成上级团组织和上级学生会布置的各项任务。

（四）学院学生会应执行全校学生代表和校学生会的决议。学院学生会应保持校学生会的经常性联系，并积极主动地开展具有本院专业特色的各项活动。

（五）学院学生会由主席1人，副主席1-3人，委员若干名组成，根据具体情况可以相应设置组织机构。

第十五条 班委会为本会基层组织，由全班同学民主选举产生，一般任期1年。班委会应团结全班同学保证校、院的各项工作方针和任务的贯彻落实，并根据班里的具体情况，积极主动地开展工作。

第五章    学生会干部

 

第十六条 学生会按德才兼备、以德为先的原则选拔干部，学生会干部须接受监督、考查、考核。

第十七条 学生会干部不仅应模范地履行本章程第八条所规定的会员各项义务，并应具备以下基本条件：

（一）政治上立场坚定，坚持四项基本原则，认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻落实习近平总书记系列讲话精神，维护学校稳定，支持学校改革。

（二）全心全意为同学服务，能严格要求自己，以身作则，在同学中起模范带头作用。

（三）工作作风扎实，脚踏实地，多干实事。

（四）工作勤奋，能按时圆满地完成学生会交付的各项任务。

（五）具有民主作风，能密切联系群众，团结同学；能及时全面地反映同学的正确意见和合理要求；自觉地接受同学的监督，主动开展批评和自我批评。

（六）学习刻苦，能正确处理好工作与学习的关系，做到工作学习两不误。

第十八条 学生干部不论是民主选举的还是任命的都可以变动或解除。如申请退职，须写书面报告交上级部门，经批准可免除其职务。

第十九条 学生会有责任对工作完成较差的干部进行帮助提高，对不能胜任工作的干部可以免去职务。学生会干部因违纪受到校通报批评或处分，由所在学生会将其免职或撤职。

第二十条  附则

（一）本章程的解释权属大庆师范学院学生会。

（二）本章程自颁布之日开始执行。

三、校级组织工作机构组织架构图

 

 

四、校级组织工作人员名单

 

 

五、校级组织主席团成员候选人产生办法及选举办法 

 

关于公开竞聘第十七届校级团学组织学生干部的通知

各学院团总支：

为贯彻落实《学联学生会组织改革方案》文件精神，进一步强化学联学生会组织自我教育、自我管理、自我服务、自我监督的职能，使更多热爱学生工作的优秀大学生参与到学联学生会组织工作中来，根据《大庆师范学院学生干部选拔、竞聘、考核流程》，经团委研究决定，开展第十七届校级团学组织学生干部竞聘工作。现将具体事宜通知如下：

一、竞聘原则

公开、公平、公正，择优录取。

二、竞聘对象

全体在校学生（以大二、大三学生为主）。

三、竞聘条件

1.拥护党的路线、方针和政策，具有一定的政治理论 素养，思想上积极上进；

2.遵守校规校纪，尊敬师长，团结同学，作风正派， 在学生中有较高威信；

3.综合测评、学习成绩排名在 50%之前；

4.热爱学生工作，有 1 年以上的学生干部工作经历， 具备一定的组织、管理和协调能力，有强烈的工作责任心和奉献精神；

5.有一定文字功底，语言表达、综合分析、解决问题 能力强；

6.未受过纪律处分；

7.按《大学生手册》第四部分“学生工作流程”4.3 学生干部选拔、竞聘、考核流程的相关规定执行。

四、竞聘岗位

团 委

副  书  记  （2 名）；

组 织 部 长 （1 名）、副 部 长（2 名）；

宣 传 部 长 （1 名）、副 部 长（2 名）；

办公室 主任 （1 名）、副 主 任（2 名）。

学生会

主   席 （1 名）、 副 主 席（6 名，其中 4 名分别兼任新闻中心、社团联合会、青年志愿者协会、大学生创新创业联合会主席）；

秘  书  长  （1 名）、副秘书长（2 名）；

学 习 部 长 （1 名）、副 部 长（2 名）；

纪 检 部 长 （1 名）、副 部 长（2 名）；

文 艺 部 长 （1 名）、副 部 长（2 名）；

体 育 部 长 （1 名）、副 部 长（2 名）；

外 联 部 长 （1 名）、副 部 长（2 名）；

舍 务 部 长 （1 名）、副 部 长（2 名）；

勤工助学部长（1 名）、副 部 长（2 名）；

心 理 部 长 （1 名）、副 部 长（2 名）。

新闻中心

主 席 （1 名）；

广 播 站 长 （1 名）、副 站 长（1 名）；

数字媒体工作室主任（1 名）、副 主 任（2 名）；

影音工作部长（1 名）、副 部 长（2 名）。

社团联合会

主 席 （1 名）；

秘书 长 （1 名） 、副秘书长（2 名）；

社团部长（1 名）、副部长（2 名）；

财务部长（1 名）、副部长（2 名）。

青年志愿者协会

主 席 （1 名）；

秘书 长（1 名）   、副秘书长（2 名）；

实践 部 长 （1 名）、副部长（2 名）；

常务 部 长 （1 名）、副部长（2 名）；

项目 部 长 （1 名）、副部长（2 名）。

大学生创新创业联合会

主 席 （1 名）；

秘书 长（1 名）   、副秘书长（2 名）；

宣传 部 长（1 名）、副部长（2 名）；

外联 部 长（1 名）、副部长（2 名）；

实践 部 长（1 名）、副部长（2 名）；

项赛 部 长（1 名）、副部长（2 名）。

五、竞聘时间

2020 年 9 月 25 日（截止日期）。

六、报名程序

1.各学院可以按照有关竞聘条件择优推荐学生干部参 加竞聘；

2.符合条件的学生干部可自愿报名参加竞聘；

3.参加竞聘的学生填写《大庆师范学院 2020 年校级学生干部竞聘表》，到所在学院团总支进行认定。这次竞聘是 采用网络竞聘，通过录制短视频的方式进行，时间在 3 分钟以内。视频内容以演讲为主，其他内容为辅。应聘材料于 2020年 9 月 25 日前，投递个人《大庆师范学院 2020 年校级学生干部竞聘表》至团委邮箱：tuanwei0459@163.com。短视频由第 16 届各校级团学组织负责人收齐，报送团委老师，逾期视为放弃竞选资格。

联系人：张芮荧 联系电话：5510295

 

 

六、校级学生（研究生）代表大会召开情况（须包含召开时间、地点、代表数量、主要议程、宣传报道链接、现场照片）

 

第十六届校级学生代表大会圆满结束

2019年7月3号下午，我校第十六届校级学生代表大会在铁人讲堂二楼会议室顺利召开。团委领导、老师，以及各院系学生代表200余人参加了此次大会。

 

本次会议中，校级学生代表和各院系学生代表积极提出提案，团委老师对学生代表上交的提案进行了详尽的分析和答复。对于合理可行的提案，老师们明确表示学校将会予以采纳，并尽快根据提案建议予以改进。对于对尚待完善的提案，老师们也进行了分析和答复。

团委老师强调，学生代表大会是学生与学校沟通的桥梁，学生代表要认真、负责的听取学生意见，坚持从学生中来、到学生中去，全心全意为学生服务，对学生负责，不辜负广大同学的信任与支持。

 

 

 

 

本次会议为学生以主人翁的姿态积极参与到学校的管理与建设中提供了良好的机会，也是学校民主建设的一大举措。通过本次会议，深化了学校与学生间的沟通与交流，促进了学校各方面的改进，也加深了学生代表的责任感与使命感。

 

七、校级学生（研究生）代表大会代表产生办法 

 

大庆师范学院校级学生代表大会

学生代表推荐办法

 

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，充分发扬校内民主，切实保障同学们的民主权利，根据《中华全国学生联合会章程》和《大庆师范学院学生会章程》的有关规定，结合我校实际情况，按照有利于组织和召开会议并兼顾代表性和广泛性，本次学生代表大会筹备工作组制定本选举办法。

一、代表名额分配

（一）本次学代会以学院为选举单位，选举单位组成代表团。每个代表团由学院学生会指导老师担任领队，学院学生会代表自动当选为团长。大会代表产生由各学院根据实际情况，民主推荐代表人选。原则上按照各选举单位的学生代表人数不低于本单位全体学生总数的1%，单个选举单位最多不超过25名代表，不少于3名代表。

（二）为保证代表的广泛性和代表性，应充分考虑代表的性别、民族、年级、专业，同时兼顾党员、团员及群众比例。

（三）代表团应包含学院学生会代表、优秀学生干部代表、优秀学生代表。原则上非校、院学生会的优秀学生代表不少于代表人数的60%。

二、代表应具备条件

（一）具有大庆师范学院学籍的在校全日制本科生（受到处分未撤销的学生除外）。

（二）有坚定的共产主义信念，在重大问题上立场坚定，旗帜鲜明。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和十九大精神，全面贯彻落实科学发展观。

（三）思想进步、品学兼优，具有较好的群众基础，在班级中有一定的影响力和广泛的代表性。

（四）严格遵守学生会的章程，积极参加学生会的活动。在学代会召开期间，能够充分行使代表的义务和权利，及时把大会精神反馈到广大同学中，建立学生与学生会、学校之间的联系。

三、代表的职责

（一）提出工作建议。学生代表应深入同学中间，以座谈和调研等形式，充分行使民主权利，广泛听取同学们的意见和建议，积极参与学校的发展与建设工作中；

（二）听取、审议学生会组织工作报告、提案报告以及提交大会的其他报告；

（三）选举大庆师范学院校级学生会组织主席团成员；

（四）对其他需要做出的决定、决议等进行表决；

（五）履行其他应尽的职责。

四、代表产生办法

（一）民主选举。各二级学院学生会组织基层班级酝酿讨论产生代表考察人选。由二级学院学生会汇总后对人选开展考察，需征求人选所在班级、学生组织以及基层党团组织的意见，重点考察思想政治素质、学生工作实绩和在学生中的公认程度，以确定代表候选人。要求代表候选人数应多于应选人数的百分之二十。学院召开代表会议或学生大会，通过差额选举的办法，以无记名投票方式在候选人中选举产生正式代表人选。经学院党团组织审核批准后，由学院学生会向校学生会提交正式代表名单和选举情况报告。

（二）资格审查。校学生会汇总各选举单位上报的名单，由大庆师范学院学生代表大会代表资格审查小组审议代表资格并向大会报告审查情况。

八、校级组织工作人员述职评议办法（或其他有关制度文件）

 

大庆师范学院校级学生会述职评议制度

 

第一条 为进一步深化我校学生会改革，落实校团委加强对学生会成员的教育、管理和监督责任，规范述职评议工作，根据《学联学生会组织改革方案》（中青联发〔2017〕4号）《关于推动高校学生会（研究生会）深化改革的若干意见》（中青联发〔2019〕9号），结合工作实际，特制定本制度。

第二条 建立述职评议制度旨在推动学生会工作制度化和规范化，充分发挥桥梁和纽带作用，加强对广大学生干部的政治引领，进一步增强学生会成员自觉接受监督的意识和服务同学的责任感和价值感，促进学生会更好服务同学。

第三条 述职评议对象为校院两级学生会主席团成员和学生会各部门负责人。

第四条 述职评议内容包括对学生会成员的政治态度、道德品行、学习成绩、工作成效、纪律作风以及存在的问题和改进措施等方面的全面客观综合评价。

第五条 述职评议坚持走群众路线，积极号召广大同学参与群众评议，让学生会成员在广大同学面前亮作风、晒成效、找差距。

第六条 校级评议会组成人员以各学院学生代表为主，校党委学生工作部、校团委等单位工作人员共同参与。院级评议会组成人员以各班级学生代表为主，学院分管学生工作的副书记、团总支书记和辅导员代表共同参与。学生会主席团成员和各部门负责人每学期向评议会述职。

第七条 述职评议程序：

（一）书面总结。述职前，提交本学期工作书面总结。总结材料要根据述职评议内容，做到实事求是、全面规范的报告本学期重点开展的工作项目以及存在的不足、需要改进的方面等。

（二）述职汇报。现场述职内容要求密切结合学生会功能定位，准确充实、重点突出。述职结束后，评议会中的学生代表填写评议测评表；评议会其他成员根据现场述职情况评价打分。

（三）适度公开。校团委根据书面总结和述职评议情况形成最终的综合评价结果。评价结果分为“优、良、中、差”四个等级，其中能够准确高效地完成工作任务，并具有创新意识和创新能力的评为“优”；及时完成工作任务，工作中无较大差错的评为“良”；无法及时完成工作任务，出现拖欠和懈怠工作任务评为“中”；无法完成工作任务，且工作内容中出现巨大差错的评为“差”。述职报告和评议结果在一定范围内公开，接受广大同学和各学生会组织的监督。

（四）持续改进。述职人员根据评议会提出的意见和建议，认真制定改进方案，将改进措施列入下一学期学生工作计划，并认真落实。

第八条 评价结果应用。建立以服务和贡献为导向的激励机制，评价结果将作为学生会成员选拔任用的重要依据；综合评价等次获得良及以上的学生会成员在评奖评优、综合测评加分等事项时，将依据评议结果择优提名，不与其岗位简单直接挂钩。

第九条 院级学生会组织开展述职评议情况须向校团委专题报告。

第十条 本办法由大庆师范学院校团委负责解释，即日起施行。

 

九、学校党委指导学生会组织工作情况 

 

大庆师范学院2020年党群工作要点

  2020年学校党群工作的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，深入贯彻落实全国全省教育大会精神，坚决执行省委、省政府工作要求和省委教育工委各项工作部署，坚持和加强党对学校工作的全面领导，全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，牢牢抓住转隶转型的历史性机遇，聚焦立德树人根本任务，打好“收官之战”，谋划“开局之年”，加快推进内涵发展，持续深化综合改革，不断完善治理体系，着力夯实党建根基，注重防范化解风险，全面提高办学治校水平，努力办好人民满意的高等教育，为龙江决胜全面建成小康社会贡献力量。

重点抓好以下工作：

一、 加强党的政治建设，坚决做到“两个维护”

1.坚持党的政治领导。深入贯彻中央关于加强党的政治建设的意见，引导各级党组织和广大党员进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不折不扣贯彻落实中央决策部署，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。以党的政治建设为统领，把政治标准和政治要求贯穿党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设以及制度建设、反腐败斗争始终。把党的政治建设融入学校转型发展、转隶转制的具体实践中。

牵头部门：党委组织部

2.持续强化思想建设。深入学习贯彻党的十九届四中全会精神，将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神列入干部教育培训的必修课程，开展全员培训，组织集中专题研修，用党的最新理论成果武装党员干部头脑。巩固拓展主题教育成果，把“不忘初心 牢记使命”作为加强党建的永恒课题和党员干部的终身课题，认真做好主题教育整改和“回头看” 工作，按照时间节点扎实推进，整改完成率 100%

牵头部门：党委组织部

3.落实党委领导下的校长负责制。根据学校转隶实际，修订《大庆师范学院章程》，完善学校内外部治理体系。严格执行《中共大庆师范学院委员会会议议事规则》《大庆师范学院校长办公会议事规则》，突出党委的核心作用，支持校长独立负责地行使职权。认真贯彻民主集中制，严格执行主要领导定期沟通制度、主要领导末位表态制度，“三重一大”事项提交党委会集体研究决策。坚持集体领导与个人分工相结合，加强对党委会、校长办公会决策事项的催办督办，确保各项决策部署执行到位。组织领导班子成员开展法律知识学习，提高运用法治思维和法治方式抓好学校治理的能力。

牵头部门：党委办公室

4.践行使命初心坚决守好疫情防控阵地。强化政治引领，压实疫情防控责任，密织疫情防护网，充分发挥党组织战斗堡垒作用。下发《在疫情防控中发挥党员先锋模范作用的通知》，号召党员奋战一线，展示本色。组建学校疫情防控党员突击队，为执 行学校疫情防控重要紧急任务储备力量。注重在疫情防控中考察党员领导干部，以全方位“察”，促全身心“干”。及时掌握党 员干部的先进事迹，加大宣传力度，突出正向激励，让鲜红的党旗在防控疫情斗争的第一线高高飘扬。

牵头部门：党委办公室

二、强化理论武装，加强思想政治工作

5.抓好政治理论学习。将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神作为学校党委理论中心组学习的重要内容，把握其精髓要义。继续深入贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述和全国教育大会精神。进一步做好“学习强国”平台推广和使用工作，确保覆盖所有党团组织和全体党员、团员。继续开展好“知行新概念”征集宣传和学习。

牵头部门：党委宣传部

6.加强师德师风建设。积极推进落实教育部等七部门《关于进一步加强新时代师德师风建设的意见》，严格执行教师职业行为十项准则。出台并组织实施学校师德师风考核评价建设办法，建立健全考核监督与奖惩相结合的师德建设长效机制。持续深入开展教育“微腐败”专项整治行动，不断加大教师违规违纪惩治力度。选树师德师风先进典型，加大宣传力度，发挥典型引领作用。

牵头部门：党委教师工作部

7.压实意识形态责任。严格执行意识形态工作责任制，坚持 定期分析研判意识形态领域情况，加强监督监管。认真学习并贯彻执行中央将修订出台的意识形态工作责任制《实施办法》，牢牢掌握教育系统意识形态工作领导权话语权。进一步推进落实省委巡视发现意识形态领域问题的整改工作。严格执行《大庆师范学院宣传思想阵地管理办法》，切实守好宣传思想阵地。

牵头部门：党委宣传部

8.做好统一战线工作。不断完善党委领导的大统战工作格局。充分发挥各级人大代表、政协委员以及各民主党派、无党派人士等在办学中的重要作用。做好服务保障工作，为学校建设发展凝聚人心汇聚力量。进一步建立健全各项规章制度。做好民族工作和宗教工作，举办宗教工作政策宣讲会，印发《宗教工作实务手册》，为开展工作提供依据。

牵头部门：党委统战部

三、以制度化规范化为重点，持续加强基层党的建设

9.推进党支部标准化、规范化建设。实施党支部规范化建设工程，细化完善“三会一课”等8项党支部工作规范，着手制定《党支部标准化工作手册》，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。开展党支部规范化建设观摩交流活动。深化党支部分类达标晋级管理，党支部分类定级达标率100%。

牵头部门：党委组织部

10..扎实做好“百优”党支部创建活动。落实新时代高校党建“双创”工作要求，坚持培育为基、重在建设、典型引领、整体推进，建立“校十佳、省百优、国样板”党支部建设质量提升梯队，培育 10个左右校“十佳”党支部，培育 3-5 个“百优”党支部，抓好马克思主义学院概论史纲教工党支部通过教育部“样板”党支部验收。按照“双带头人”标准，选优配强党支部书记，组织开展基层党组织书记培训，选派优秀党支部书记参加第三届“黑龙江省高校党支部书记素质能力大赛”。推动基层党组织阵地建设，院系“党员之家”覆盖率达到 100%。

牵头部门：党委组织部

11.深入开展党支部主题创新创优实践。组织2020年度党支部主题活动创新创优项目申报，注重连续性，侧重总结经验成果，党支部主题活动创新创优项目实施率 100%。创新基层党建工作模式，以基层党支部主题活动创新创优项目为重点，开展前瞻性、针对性理论和实践研究，形成务实管用研究成果，持续提升基层党建工作质量。

牵头部门：党委组织部

四、坚持好干部标准，不断加强干部队伍建设

12.扎实推进领导班子建设。抓好领导干部党的十九届四中全会精神培训，准确把握党和国家事业发展方向，聚力抓好上级决策部署落实。选优配强基层领导班子，不断优化班子年龄、专业结构，树立重基层、重实践导向。抓好领导班子年度考核，科学设计考核体系，激励干部为民服务、担当作为。制定《优秀基层领导班子奖评选办法》，强化正向激励，发挥领导班子核心带动作用和领导干部示范引领作用，保持领导班子生机活力,营造想干事、会干事、敢干事、干成事的良好氛围。

牵头部门：党委组织部

13.努力提高选人用人水平。坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神，在疫情防控第一线考察、识别、评价、使用干部，把领导班子和领导干部在防控疫情斗争中的实际表现作为考察其政治素质、担当精神、工作能力的重要内容。修订完善《大庆师范学院党政干部管理暂行办法》，梳理干部选拔任用工作流程，落实领导干部任期制和交流制。

牵头部门：党委组织部

14.大力培养选拔年轻干部。开展工作调研，统筹规划学校年轻干部队伍建设。继续组织青年干部素质能力提升特训营。选派干部挂职锻炼，积极推进年轻干部交流任职和轮岗，促进干部丰富阅历、增长才干。加大日常选拔力度，在班子配备、干部调整时，增强年龄结构意识，对未达到年轻干部配备要求的领导班子，在岗位出现空缺时，优先考虑年轻干部人选，实现年轻干部选拔任用工作常态长效。

牵头部门：党委组织部

15.推进人才队伍建设。认真落实校院两级领导班子联系服务专家制度，支持专家干事创业，发挥其在领导决策中的建言献策和智囊参谋作用。加大力度推进人才强校战略，修订完善《大庆师范学院人才引进暂行办法》等制度，构建实施“稳-引-培”并举的人才政策体系，打造高素质人才队伍。对标先进院校加快人事制度改革，推进考核评价制度改革、实施教师岗位聘任制改革和收入分配制度改革，出台实施《大庆师范学院教职工绩效考核暂行办法》等制度，优化人才留用激励机制，初步形成人尽其才、充满活力的良好局面，为学校事业发展提供坚强的人才保障。

牵头部门：党委组织部

五、坚持立德树人，不断加强大学生工作

16.强化思想政治引领。推进新时代爱国主义教育，开展“小我融入大我，青春献给祖国”爱国主义教育实践活动。推进落实“三全育人”综合改革建设方案。持续开展铁人精神教育、“五尽教育”、劳动实践教育、向张丽莉学习活动等，将学生参与情况作为“第二课堂成绩单”必修内容进行考核。学生受教育覆盖面 100%。

牵头部门：党委学生工作部

17.持续开展“关爱中成长”教育实践活动。发挥教育实践活动领导小组作用，强化指导工作，印制关爱指导手册，开展专项培训。组织关爱行动志愿者骨干不定期深入到师生当中，了解活动开展情况，抓典型树样板。积极利用已有贴吧、论坛等校园网络平台，引导师生在新媒体上交流关爱行动信息、经验、体会。开展第四届十佳关爱使者评选活动，对表现突出者予以通报表彰。

18.抓好疫情防控期间学生教育管理。严格落实疫情防控各项措施，建立日报告、零报告、学生体温检测和缺课登记追踪制度，建立工作台账重点摸排，严禁学生提前返校，外地学生提前返庆。对重大事件、突发情况，无迟报、漏报、瞒报现象。

牵头部门：党委学生工作部

19.做好少数民族学生教育管理服务工作。认真做好抵御境外势力利用宗教进行渗透和防范校园传教工作，建立教育引导、阻断渠道、依法处理工作网络，扎实开展“三进两联一交友”活动，落实“一人一档”、谈心谈话制度，继续做好情况排查和信息报送工作，将工作情况纳入学生思想政治教育和管理工作考评体系。全年无重大群体事件发生。

牵头部门：党委学生工作部

20.加强学生辅导员队伍建设。按照规定比例选聘配备辅导员，推动补齐辅导员队伍建设短板。制定辅导员培训方案，做好辅导员的培养、培训，辅导员参训率 100%。完善辅导员工作评估体系和考核奖励办法，把优秀辅导员表彰奖励纳入优秀教师、先进工作者表彰范围，将考核结果和评优评奖作为行政职级和专业技术职务晋升的重要参考。

牵头部门：党委学生工作部

21.积极做好“双拥”、征兵和军事技能训练工作。根据《中华人民共和国国防法》《中华人民共和国兵役法》《中华人民共和国教育法》全面贯彻党的教育方针和新时代军事战略方针，适应立德树人根本任务和强军目标根本要求，以提升学生国防意识和军事素养为重点，扎实开展宣传教育，做好“双拥”工作，配 合兵役机关做好大学生征兵工作，大学生入伍宣传覆盖率达到100%；开展新生军事技能训练工作，加大考核力度，组织军训成果汇报，军事技能训练参训率达98%以上。

牵头部门：党委武装部

六、落实监督责任，深入推进党风廉政建设

22.从严从实强化政治监督。聚焦增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，严明政治纪律和政治规矩，做实做细政治监督，增强“两个维护”的自觉性和坚定性；聚焦贯彻落实全面从严治党要求，紧紧扭住“两个责任”这个关键，紧盯“关键少数”，协助党委不断压实主体责任；聚焦落实十九届四中全会精神，严格执行制度规定，加大对民主集中制执行、议事规则执行、选人用人以及党内政治生活等情况的监督检查力度，紧盯“七个有之”，严查“两面人”，推动学校政治生态持续向好。

牵头部门：纪委监察审计处

23.严格严肃开展监督执纪。坚持无禁区、全覆盖、零容忍、重遏制、强高压、长震慑，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。深化学校纪检监察工作体制改革，建立并完善监察专员制度，对接重塑制度、业务流程，推进执纪执法工作规范、协调、有力。聚焦重点领域和关键环节，重点查处疫情防控工作中的形式主义、官僚主义问题，深化运用“四种形态”，落实“三个区分开 来”要求。

牵头部门：纪委监察审计处

24.发挥监督体系合力作用。积极推动党委全面监督、纪委专责监督、监察执法监督、党的工作部门职能监督与党的基层组织日常监督、党员民主监督等结合起来、融为一体，注重发挥机关部门监管作用，聚焦疫情防控开展监督，督促落实防控责任，会同相关职能部门组织开展线上教学情况、助学金评审发放、科研经费管理、职称评定以及其他学生管理领域问题的专项检查，严明工作纪律。加强审计监督、群众监督，做实日常监督，加强廉洁风险防控，完善廉政档案，着力构建形成“大监督”工作格局。

牵头部门：纪委监察审计处

25.持之以恒纠治“四风”。贯彻落实上级党委关于落实中央八项规定精神的工作要求，查摆和整治学校党委研究制定的四个方面 20类形式主义官僚主义重点问题。紧盯重要节点、重点问题和“关键少数”，严厉查处借道旅游、违规接待、收受礼品礼金、违规操办婚丧喜庆事宜、违规发放津补贴和福利、违规公款吃喝问题；聚焦发生在师生员工身边、师生员工反映强烈、损害师生员工利益的突出问题深挖细查，做到学习教育、禁令执行、  监督检查、追究问责并通报曝光“四个到位”。

牵头部门：纪委监察审计处

26.抓实抓细廉洁风险教育。加大典型案件通报力度，实现“查处一案、警示一片、治理一方”效果。继续开展纪检监察干部送廉洁课下基层活动，扎实开展好新提任干部“六个一”廉洁从业教育。做好案件查办“后半篇文章”，探索建立“一案五必须”制度。利用好微信平台，转发纪检监察政策规定、典型案例、理论文章等，开展线上教育。发放廉洁文化丛书、征集廉洁作品、参观廉政教育基地，大力弘扬廉洁文化，涵养清风正气。

牵头部门：纪委监察审计处

27.有效发挥审计监督作用。按学校总体工作部署，对大额资金、重大项目以及财务专项预算情况开展专项审计，提高资金使用效益。适时开展领导干部离任经济责任审计工作。积极配合上级审计工作，督促落实问题整改，有效落实审计建议和决定。

牵头部门：纪委监察审计处

七、加强党的领导，进一步发挥群团组织的作用

28.认真做好工会工作。坚持教代会为基本形式的民主管理工作，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，提高教职工参政议政的意识，为学校发展献计献策。深入开展“当好主人翁、打造新庆师”为主题的群众性竞赛活动，组织开展多种形式的教师技能比赛。广泛开展职工群众喜闻乐见、形式多样的文化体育活动， 举办学校第三十九届田径运动会、第三届职工趣味运动会。充分发挥文体协会职能作用，组织职工参与羽毛球、健身操、瑜伽、乒乓球、气排球等活动。坚持送温暖、困难帮扶、子女助学、医  疗救助、法律咨询“五位一体”的工会保障工作格局。通过重大 节日对患有重大疾病的职工家庭、困难职工、职工遗属和市局劳模进行走访慰问，对患病住院职工及时走访慰问等，使广大教职工时刻感受到党组织的温暖和学校的关怀。

牵头部门：工会

29.抓好共青团和青年工作。深入贯彻落实《中共中央关于加强和改进党的共青团工作的意见》，持续开展“一学一做”“青年大学习”“青春心向党、建功新时代”等主题教育活动，深化对团员青年社会主义核心价值观的培育。认真开展智慧团建工作，严格执行三会两制一课制度。强化团内自我监督机制，探索团干部上讲台等常态化学习机制，抓好团干部队伍建设工作。组织开展“读书月”“红色文化月”等系列品牌文化活动，积极开展创青春挑战杯、青年科技创新等创新创业活动。广泛开展三下乡社会实践、青年志愿者服务等活动。

牵头部门：团委

30.提高离退休职工服务质量。积极组织开展适合离退休职工身心特点的文体活动，不断增强活动的吸引力，提升活动的参与率和有效性。认真落实离退休职工各项待遇，做好走访慰问，帮助老同志解决生活、学习等方面的困难。加强离退休党支部建设，充分利用钉钉群、微信群，实现学习教育进网络、组织生活进网络，拓展离退休党员教育管理阵地。积极引导离退休职工不断发挥余热，助力学校发展。

牵头部门：离退休职工管理中心

八、凝练大庆精神铁人精神办学育人特色，提升校园文化建设水平

31.持续培育和践行社会主义核心价值观。通过主题班会、 主题活动等形式，教育引导广大青年学生树立正确的世界现、人生现、价值观。在一些重大节日等重要时间节点，开展征文、网络微视频征集、微言微语征集等系列文化活动。深化“小我融入大我，青春献给祖国”爱国主义教育实践活动。组织开展“自信中国，振兴龙江”宣传教育。

牵头部门：党委宣传部

32.持续深化创新大庆精神铁人精神办学育人实践。进一步探索大庆精神铁人精神办学育人新途径、新方法，将大庆精神铁人精神融入教学、管理、服务等各环节并真正落到实处，形成完整的特色育人体系。充分发挥校大庆精神研究基地作用，强化大庆精神铁人精神理论研究与实践传承，深度挖掘其独特的工业文明价值，拓展其红色文化内涵。上好《铁人精神选讲》等特色课程。

牵头部门：党委宣传部

33.推进文明校园创建工作。继续开展好省级文明校园创建工 作，科学制定工作推进表，任务分解落实到各个部门。深入开展龙江“四大精神”教育，打造具有龙江特色的社会实践大课堂。学习贯彻《新时代爱国主义教育实施纲要》《新时代公民道德建设实施纲要》，结合实际、体现特色、注重实效。以获批省“诚 信大讲堂”高校为契机，搞好诚信校园建设活动。做好 55 周年校庆宣传报道等工作。

牵头部门：党委宣传部

 

十、校团委指导学生会主要责任人